Охрана труда

Техническая инспекция Уполномоченные по ОТ Совместные комиссии

Охрана труда – это система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия. Все это сводится к одному: используя все вышеуказанные меры добиться того, чтобы работник ушел из дома, отработал продуктивно, и здоровым вернулся домой в семью. В этом заинтересованы все стороны: государство, работодатели, профсоюзы, работники и в целом общество.

Правовые основы регулирования отношений в области охраны между работодателями и работниками установлены Конституцией РФ, конвенциями Международной организации труда, декларацией прав человека, Трудовым Кодексом РФ, постановлениями Правительства РФ, стандартами, правилами, инструкциями, нормативными актами субъектов РФ и местного самоуправления.

Основными принципами реализации политики в области охраны труда на уровне Нефтегазстройпрофсоюза России, на уровне МПО «НК-Роснефть», куда мы входим по производственному признаку, в ОППО ОАО «Самаранефтегаз» и на предприятии являются:

Обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников перед всем остальным;
Содействие общественному контролю, защита законных прав и интересов работников, в том числе, пострадавших от несчастных случаев на производстве;
Профилактика и расследование несчастных случаев и профессиональных заболеваний;
Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты, молоком, лечебно-профилактическим питанием, проведение медосмотров и пенсионное обеспечение.
Государственная экспертиза условий труда, проведение специальной оценки условий труда рабочих мест;

В АО «Самаранефтегаз» право работника (члена профсоюза) на безопасный труд помимо Трудового кодекса РФ, закреплено коллективным договором и другими локальными нормативными актами.

Контроль за соблюдением требований охраны труда возложен на работодателя, общественный контроль осуществляет профсоюзная организация.

Работа профсоюзной организации в этой области ведется по нескольким направлениям: